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Estos son los casos en los que tu empresa te puede despedir por causas objetivas - elEconomista.es
-Por causas económicas, técnicas, organizativas o de producción: en este caso, el número de trabajadores debe ser inferior al que estipula el artículo 51.1 del Estatuto de los Trabajadores. Read More
Los empresarios no podrán despedir por causas vinculadas a la subida de los precios de la energía - elEconomista.es
En la rueda posterior a la reunión del Gobierno, la vicepresidenta segunda ha matizado qué significa no poder despedir por causas derivadas de la guerra que avanzó ayer Trabajo a este medio. Read More
Despedir a los empleados con adaptación de jornada será más fácil por culpa de un error de Igualdad | El PAÍS Exprés | EL PAÍS
El Estatuto de los Trabajadores ya no recoge entre la lista de motivos para declarar un despido objetivamente nulo el de los trabajadores que pidan o tengan jornadas adaptadas. Read More
"Hemos tenido que despedir empleados": los estragos del incendio de Tenerife en los negocios | Actualidad - Cadena SER
Los propietarios de un restaurante de La Orotava aseguran que la situación un mes después del incendio es crítica para su negocio por la prohibición de que las guaguas de turistas puedan subir ... Read More
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